低门槛的社区团购系统,成为了全职宝妈、夫妻店的第二职业首选,在没有资金做平台的情况下,加盟成为了大多数人的选择。在这里,我们以兴盛优选为例,来为大家解答加盟社区团购平台后如何赚钱?
兴盛最好有两份收入:
首先,团长销售返利,约占总销售额的13%;
其次,团队发展收入。2019年6月团队发展收入的最高收入为税后工资11万。团队发展不局限地区,可以在全国各地开发门店。
一、兴盛优选团队发展规章制度及奖励金组成
每家门店最多可发展9家直属机关门店,空出的自行安置到团队各等级。
团队奖金根据团队订单信息计算,根据团队发展订单信息总数6月测算抽成。
团队奖金是根据团队测算,与等级无关。无论是直接发展的新店,还是由团队成员再发展的新店,它都属于团队成员,订单信息总数归属于团队订单信息。
二、每位领导最多可组建9个团队
如果团长A的每个子团队的订单信息量为5万单,则团队A的订单信息总产量为45万单。
那么每一个直属机关子团队收入为:50000*0.065=3250元,团长A收入为:450000*0.085-3250*9=9000元。根据团队中每个门店每月800单测算,45万单,必须团队经营规模由563家门店。换言之,团队中每提升一家新店,每月收入将增加16元。
不同环节的收入是不同的。一般团队有100家店铺,所以团长的团队发展收入一般在1800-2300元之间,这是一个比较适合学生在线兼职的工作。
如何进行团队发展?通常有两种方法:
1、推广线下门店
现在跑门店一般是团长带队参加。效率不高,但效果好,门槛低。可以实操尝试下。此外,做别的地区就必须去其他地区跑门店,局限性较大。
2、根据互联网推广新店资源
团长必须拥有网络推广资源和网络推广技术,根据团长分享方式和分享互联网推广资源,得到中国各省的有意愿加盟的门店。
互联网推广的优势很显著。首先,它可以跨地区运营操作。其次,顾客精准,都是奔着平台加盟或社区团长去的。因此,咨询的顾客都非常精准。最后是裂变,由于是跨地区的,所以团队裂变起来更便捷。
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